El ´New York Times´ tuvo acceso a la carta que David
Stern le mandó a Billy Hunter, en la que ofrece un reparto de los
ingresos al 50%, pero con fecha y hora límite: las 5 de la tarde del
miércoles.
Si no aceptan el acuerdo, el siguiente ofrecimiento será mucho peor para los jugadores: el 47% del BRI, revisar los contratos vigentes, imponer un límite salarial duro y reducir la duración de los contratos.
Este es el contenido principal de la misiva del capo del mejor
baloncesto del mundo, con los puntos de la propuesta detallados:
- El tope salarial y el impuesto de lujo en los años uno y tres del
nuevo acuerdo (convenio) no será menor de lo que ha sido en la temporada
2010-11. A partir del tercer año, se irán ajustando hacia abajo conforme al
nuevo sistema.
- Los acuerdos ´sing and trade´ (firmar con un equipo y ser traspasado
en las mismas condiciones económicas) y la excepción bianual sólo podrá
aplicarse a los equipos que no paguen impuesto de lujo.
- Los acuerdos ´extend and trade´ (ampliar contrato con un equipo y ser
traspasado a otro en las mismas condiciones económicas), como el que firmó
Carmelo Anthony la última temporada, estarán prohibidos.
- La ´midlevel exception´ se fijará en 5 millones de dólares para los
equipos que no pagan impuesto de lujo, con una duración máxima de entre tres y
cuatro años (usada en años alternos). El valor de la excepción crecerá un 3%
anual, a partir del tercer año.
- La ´midlevel exception´ se fijará en 2,5 millones de dólares para los
equipos que pagan impuesto de lujo, con una duración máxima de dos años, y no
puede ser usada en años consecutivos. Su valor se irá incrementando un 3%
anual.
- Una tasa del 10% del salario de los jugadores será retenida en depósito,
para asegurar que las ganancias de los jugadores no exceden del 50% de los ingresos
de la Liga. Una retención mayor será aplicada el primer año para prever
incertidumbres provocadas por el cierre patronal.
- La duración máxima de los contratos será de cinco años para los ´Bird
free agents´ (jugadores que lleven un mínimo de tres años en el mismo equipo
sin ser cortados en ningún momento) y cuatro para los demás.
- El crecimiento anual de los contratos será del 5,5 % para los ´Bird
free agents´ y del 3,5 % para el resto.
- Los jugadores cobrarán una parte prorrateada de su salario en la
temporada 2011-2012, basado en el número de partidos jugados cuando comience la
temporada.
- Las opciones de equipo y de jugador estarán prohibidas en los nuevos
contratos, salvo en los de los novatos. Pero un jugador podrá optar por salirse
de su último año de contrato si accede a no tener protección salarial (si no
está garantizada).
La nueva propuesta incluye un sistema flexible con un tope salarial máximo,
que sería de 5 millones de dólares por encima del salario medio del equipo.
Además, la NBA revisaría los contratos existentes en proporción a los
cambios del sistema con el fin de garantizar el mercado suficiente para los
agentes libres.
Las otras diferencias importantes en la nueva propuesta son:
- La ´midlevel exception´ estaría fijada en tres millones de dólares el
primer año, con una duración máxima de tres años y un crecimiento anual del 3
%.
- Los salarios máximos serían reducidos.
- Las reglas de los ´sign and trade´ se mantendrían como en el convenio
de 2005.
- Los contratos estarían limitados a cuatro años para los ´Bird free
agents´ y a tres para el resto, pero cada equipo puede dar un contrato de cinco
años a un jugador designado.
- El incremento estaría limitado al 4,5 % para los ´Bird free agents´ y
al 3,5 % para los demás.
- Los cambios solicitados por el sindicato en las reglas de la agencia
libre restringida y el límite salarial no estarían incluidos.
Fuente: TUBASKET.com / New York Times
No hay comentarios:
Publicar un comentario